Przez oświadczenie własne (egenmelding) rozumie się zawiadomienie pracodawcy przez pracownika o tym, że nie może przyjść do pracy w związku z chorobą lub wypadkiem, nie musząc przedkładać zwolnienia lekarskiego.
Istnieją różne zasady dotyczące ilości dni, które mogą być objęte oświadczeniem własnym oraz ile razy w ciągu roku kalendarzowego można korzystać z takiego oświadczenia. Osoby posiadające dzieci powinny mieć możliwość korzystania z większej ilości dni objętych oświadczeniem własnym.Po wykorzystaniu trzech lub ośmiu dni oświadczenia własnego (egenmelding), musisz przepracować 16 kolejnych dni kalendarzowych ,aby skorzystać ponownie
ljk
To może Cię zainteresować